Categories: События

Принят закон о предоставлении ФСС России бесплатной юридической помощи

новости законодательства
бесплатная юридическая помощь, федеральный закон о бесплатной юридической помощи, как получить бесплатную юридическую помощь от государства, кому полагается бесплатная юридическая помощь
Written by: Андрей Ларин

 

Бесплатная юридическая помощь. Федеральный закон о бесплатной юридической помощи

Государственной думой в третьем чтении был принят закон об оказании бесплатной юридической помощи по вопросам обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности, а также в связи с материнством.

Такую помощь будет оказывать страховщик — территориальный орган Фонда социального страхования РФ.

Застрахованные лица имеют право на получение юридической помощи в виде представления их интересов в суде, а также помощи в составлении документов правового характера (составление заявлений, жалоб, ходатайств и прочих). Как указывалось выше, такая помощь является безвозмездной.

Как получить бесплатную юридическую помощь

Для того, чтобы застрахованное лицо могло воспользоваться такой возможностью, как получение бесплатной юридической помощи, этому лицу необходимо письменно заявить об оказании ему такой помощи, а также обязательно дать согласие на получение и обработку его персональных данных.
Очень часто работодатели нарушают права своих работников.

Например, не выплачиваются пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Минтруда России отмечает, что чаще всего нарушаются права женщин с малолетними детьми. В связи с вышеперечисленными нарушениями граждане вынуждены обращаться в судебные органы.

Андрей Пудов, заместитель министра труда РФ поясняет необходимость введения нового закона тем, что для устранения нарушенных прав, женщины тратят много сил и времени для хождения на судебные заседания, во время беременности и после рождения ребенка.

В частности, бесплатная юридическая помощь застрахованным лицам будет предоставляться, когда нет возможности установить местонахождение работодателя, для того чтобы на его имущество обратить взыскание, в случаи установления решением суда факта невыплаты работодателем различных пособий.
Авторы закона в пояснительной записке отмечают, что новые нормы должны эффективно способствовать обеспечению социальной защищенности граждан, в основном женщин в непростой жизненный период (нахождение беременной и уже после рождения ребенка).

Ознакомиться с текстом нового законопроекта № 448436-6 «О внесении изменений в статьи в статьи 4.2 и 4.3 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством», на основании которого принят указанный закон, можно на официальном сайте Государственной Думы.

Ссылки по теме:

admin

Recent Posts

Саратов превращается в свалку мусора. Кому жаловаться?– комментарий Андрея Ларина

Саратовская мэрия угрожает мусорному оператору АО "Ситиматик" прокурорской проверкой, и жители просят найти нового подрядчика.…

2 недели ago

Саратовский областной суд просит увеличить число мировых судей в регионе. -комментарий Ларина

Саратовских судей хотят освободить от тройной нагрузки увеличением штата. Юристы считают, что цифровизация и обеспечение…

2 недели ago

Саратовское правительство признало ошибки проекта модернизации трамвая – комментарий Ларина.

Из-за срывов сроков, фирма "Фракджет Строй" подала в суд на заказчика за то, что он…

2 недели ago

В Саратове разделят минтранс на два самостоятельных ведомства -комментарий Андрея Ларина.

Кем будут руководить новые организации, и какая область останется под контролем нынешнего министра транспорта Алексея…

2 недели ago

Правительство признало ошибки проекта модернизации трамвая – комментарий Ларина

Из-за срывов сроков, фирма "Фракджет Строй" подала в суд на заказчика за то, что он…

1 месяц ago

Настоящий сайт работает только в режиме информационного ресурса

На нашем сайте вы можете ознакомиться с любыми юридическими материалами и использовать их в своей…

2 месяца ago